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福利厚生・研修制度

福利厚生・研修制度概要

福利厚生 ・社員一人につき、デスク1台、ノートPC1台、合計2台支給(営業職の場合)
・保養施設(北海道・仙台・蓼科・湯沢・軽井沢・山中湖・東京・京都・神戸・沖縄など)の優待利用
・スポーツ施設の優待利用
・レストラン等の優待利用
・書籍購入費 年2万円支給
・健康診断(全社員対象)
研修制度 ■一般スキルUP
・営業研修
・法務基礎知識
・仕事に対する考え方 など

■WebマーケティングスキルUP
・一子相伝OJT
一定の経験を積んで頂いた上で、プロフェッショナル1:若手社員1の一子相伝方式を採っております。本人の希望、志向性を総合的に判断し、スキルUPする分野を選択し、OJT形式で徹底的にwebマーケティングのスキルを伝授します。

・セミナー、勉強会参加費補助制度
一定のスキル、経験を積んでいただき、さらなる知見を高めるためにセミナーの参加費、交通費などを会社で補助します。
 
 
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